На официальном портале правовой информации Ростовской области (pravo.donland.ru) от 26.11.2019 № 6114201911260004 и официальном сайте Правительства Ростовской области https://www.donland.ru/activity/2626/ опубликовано Ростовское областное трехстороннее (региональное) соглашение между Правительством Ростовской области, Союзом Организаций Профсоюзов «Федерация Профсоюзов Ростовской Области» и Союзом работодателей Ростовской области на 2020 – 2022 годы (далее – областное Соглашение).
В соответствии с Областным законом от 24.12.2012 № 1013-ЗС «О некоторых вопросах регулирования социального партнерства в сфере труда на территории Ростовской области» профсоюзные органы и их объединения, работодатели и их объединения, не участвовавшие в заключении областного Соглашения, могут присоединиться к нему в любой момент до окончания срока действия. Присоединение к областному Соглашению осуществляется посредством направления на имя координатора территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (далее – комиссия) письменного уведомления о присоединении к соглашению.
В случае предоставления в комиссию мотивированного отказа от присоединения к областному Соглашению, с приложением протокола консультаций работодателя с выборным органом первичной профсоюзной организации, объединяющей работников данного работодателя, координатором комиссии организовывается работа по проведению консультаций и рассмотрения указанных отказов с обязательным участием на заседании комиссии работодателей и представителей выборного органа первичной профсоюзной организации.
Еще Охрана труда
- С 31 августа 2026 года существенно меняются правила обучения по охране труда 17.07.2026
- Вниманию сельскохозяйственных товаропроизводителей! 30.06.2026
- О старте Всероссийских конкурсов по охране труда в 2026 году 25.06.2026
- Работодатели Ростовской области могут получить компенсацию за охрану труда 05.05.2026
- 28 апреля - Всемирный день охраны труда 28.04.2026
- Весь раздел









